私立學校是沒有編制的，因為私立學校不是事業單位。私立學校是指由私人或私立機構投資，由當地政府和教育部門批准，是教育和政府的結合，用來解決更多側重於教育公平問題的學校。在編教師擁有的編制為事業編，即在編老師為事業單位工作人員；非在編教師即為臨聘人員或者稱作合同工。教師作為事業單位工作人員，入職後按照相關規定，簽訂合同期並按照相關規定，享受事業單位工作待遇。
私立學校是沒有編制的，因為私立學校不是事業單位。私立學校是指由私人或私立機構投資，由當地政府和教育部門批准，是教育和政府的結合，用來解決更多側重於教育公平問題的學校。在編教師擁有的編制為事業編，即在編老師為事業單位工作人員；非在編教師即為臨聘人員或者稱作合同工。教師作為事業單位工作人員，入職後按照相關規定，簽訂合同期並按照相關規定，享受事業單位工作待遇。
高校取消了事業編制，大學老師不是事業編制了。
大學教師有無編制的區別：
1、最關鍵的是退休後有無正常的工資以及醫療、住房等保障。
2、無編制的學校教師是制，不享受各種待遇，例如職稱評選以及獎金等。
3、有編制屬於事業單位，財政發工資，無編制的主要是學校發工資。
二者區別體現在是否可以調動、退休待遇、工資待遇。具體區別如下：
1、是否可以調動：有編制可以調動，有相應的職稱工資並可以晉升，退休後享受相應的社保和職業年金。無編制不可以調動。
2、退休待遇不同：無編制的學校教師往往屬於臨聘人員，無法晉升，無法調動，即你只屬於某一學校臨聘人員(俗稱代課老師)，往往也無職稱，更無職稱工資(非在編教師，有職稱也無法聘任)，退休後的待遇按照與當初所在單位簽訂的合同處理。在私立學校中，因學校按照相關法律規定必須幫其工作人員繳納社保，所以退休後一般享受社保待遇。在公辦學校中的臨聘人員，因為財政困難等原因，一般不幫其繳納社保或者只繳納部分如工傷保險。教師的編制屬於全額撥款事業單位編制，享受事業單位工作待遇。
3、工資待遇不同：學校屬於全額撥款的事業單位，學校沒有經費來源，聘請教師的工資，都是學校透過擠佔辦公經費或其他渠道來解決的。