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逮捕未判決的關押期限規定是什麼

逮捕未判決的關押期限規定是什麼

  沒有被判刑的人關在看守所,有兩個階段:拘留和逮捕。拘留的最長期限是37天;逮捕的最長期限是七個月。但是在偵查期間,發現犯罪嫌疑人另有重要罪行的,自發現之日起依照《刑法》第一百二十四條的規定重新計算偵查羈押期限。

  【法律依據】

  根據《刑事訴訟法》第一百五十六條,對犯罪嫌疑人逮捕後的偵查羈押期限不得超過二個月。案情複雜、期限屆滿不能終結的案件,可以經上一級人民檢察院批准延長一個月。

  第一百五十八條,下列案件在本法第一百五十六條規定的期限屆滿不能偵查終結的,經省、自治區、直轄市人民檢察院批准或者決定,可以延長二個月:

  (一)交通十分不便的邊遠地區的重大複雜案件;

  (二)重大的犯罪集團案件;

  (三)流竄作案的重大複雜案件;

  (四)犯罪涉及面廣,取證困難的重大複雜案件。

  第一百五十九條,對犯罪嫌疑人可能判處十年有期徒刑以上刑罰,依照本法第一百五十八條規定延長期限屆滿,仍不能偵查終結的,經省、自治區、直轄市人民檢察院批准或者決定,可以再延長二個月。

戒毒所關押期限最長為多久

  戒毒所關押期限最長為三年。

  【法律依據】

  根據《禁毒法》第四十七條,強制隔離戒毒的期限為二年。

  執行強制隔離戒毒一年後,經診斷評估,對於戒毒情況良好的戒毒人員,強制隔離戒毒場所可以提出提前解除強制隔離戒毒的意見,報強制隔離戒毒的決定機關批准。

  強制隔離戒毒期滿前,經診斷評估,對於需要延長戒毒期限的戒毒人員,由強制隔離戒毒場所提出延長戒毒期限的意見,報強制隔離戒毒的決定機關批准。強制隔離戒毒的期限最長可以延長一年。

股權撤銷權期限規定是多久

  股權撤銷權期限為一年。自債權人知道或者應當知道撤銷事由之日起1年內行使。

  如果債權人不知道或者不應當知道撤銷事由,自債務人的行為發生之日起五年內沒有行使撤銷權的,該撤銷權消滅。

  【法律依據】

  《合同法》第55條,有下列情形之一的,撤銷權消滅:

  (一)具有撤銷權的當事人自知道或者應當知道撤銷事由之日起一年內沒有行使撤銷權。

  (二)具有撤銷權的當事人知道撤銷事由後明確表示或者以自己的行為放棄撤銷權。


逮捕通知家屬是否合法

  逮捕不通知家屬的這種情形是不合法的。根據《刑事訴訟法》第九十三條規定,公安機關逮捕人的時候,必須出示逮捕證。逮捕後,應當立即將被逮捕人送看守所羈押。除無法通知的以外,應當在逮捕後二十四小時以內,通知被逮捕人的家屬。 ...

民事不服二審判決申訴期限怎麼算

  不服二審判決申訴期限一般是6個月內。   【法律依據】   《民事訴訟法》第一百九十九條規定,當事人對已經發生法律效力的判決、裁定,認為有錯誤的,可以向上一級人民法院申請再審;當事人一方人數眾多或者當事人雙方為公民的案件,也可以向原審人民法院申請再審。當事人申請再審的,不停止判決、裁定的執行。 ...

林地合同期限規定最長多久

  林地合同的期限規定一般是三十年到七十年,特殊林木的林地承包期,經國務院林業行政主管部門批准可以延長,依據《中華人民共和國農村土地承包法》,林地合同的期限規定最長為七十年。   《中華人民共和國農村土地承包法》   第二十一條耕地的承包期為三十年。草地的承包期為三十年至五十年。林地的承包期為三十年至七十年。 ...

交通事故傷殘評定期限規定有哪些

  《道路交通事故處理程式規定》並沒有明確規定,在什麼時候做傷殘鑑定,但一般都是治療終結後,或出院後傷情已穩定時。   《人體損傷致殘程度分級》中規定,評定時機----應在原發性損傷及其與之確有關聯的併發症治療終結或者臨床治療效果穩定後進行鑑定。 ...

欠款還的法律規定有哪些

  欠款未還的法律規定有,根據《合同法》第一百九十六條,借款合同是借款人向貸款人借款,到期返還借款並支付利息的合同。   第一百九十七條,借款合同採用書面形式,但自然人之間借款另有約定的除外。借款合同的內容包括借款種類、幣種、用途、數額、利率、期限和還款方式等條款。   第一百九十八條,訂立借款合同,貸款人可 ...

警察關押期限是多長時間

  警察關押期限是:傳喚或者詢問不得超過24小時,拘留不得超過37天,羈押不超過七個月。   【法律依據】   根據《刑事訴訟法》第九十一條第一款,公安機關對被拘留的人,認為需要逮捕的,應當在拘留後的三日以內,提請人民檢察院審查批准。在特殊情況下,提請審查批准的時間可以延長一日至四日。對於流竄作案、多次作案、 ...

勞動合同期限規定有哪幾種

  勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。   【法律依據】   根據《勞動合同法》第十二條,勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。   第十三條,固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。 ...