高溫熱浪分類是什麼+高溫熱浪標準是什麼

　　導語：高溫熱浪會使人體不能適應環境，讓人難受之極，從而導致疾病的發生，甚至會死亡。有些朋友想了解更多關於高溫熱浪的內容，那麼，大家知道高溫熱浪型別是什麼？高溫熱浪分類是什麼？高溫熱浪標準是什麼？以下就是小編今天給大家帶來的內容，希望能夠幫到大家哦！

　　高溫熱浪型別

　　1、乾熱型高溫型

　　氣溫極高、太陽輻射強而且空氣溼度小的高溫天氣，被稱為乾熱型高溫。

　　2、悶熱型高溫型

　　由於夏季水汽豐富，空氣溼度大，在氣溫並不太高（相對而言）時，人們的感覺是悶熱，就像在蒸籠中，此類天氣被稱之為悶熱型高溫。由於出現這種天氣時人感覺像在桑拿浴室裡蒸桑拿一樣，所以又稱“桑拿天”。

　　高溫熱浪使人體感到不適，工作效率低，中暑、患腸道疾病和心腦血管等病症的發病率增多；因用於防暑降溫的水電需求量猛增，造成水電供應緊張，故障頻發。高溫加劇了土壤水分蒸發和作物蒸騰作用，高溫少雨同時出現時，造成土壤失墒嚴重，加速旱情的發展，給農業生產造成較大影響。持續高溫少雨還易引發火災，而森林火災又會對生態環境造成破壞。另外，旅遊、交通、建築等行業也會受到不同程度的影響，但高溫熱浪同時也會給一些生產、銷售防暑降溫用品及裝置的廠家和商家帶來商機。

　　高溫熱浪標準

　　高溫熱浪的標準主要依據高溫對人體產生影響或危害的程度而制定。

　　高溫熱浪災害受地理、社會和經濟等多方面的影響。世界各國和地區研究高溫熱浪所採取的方法不同，高溫熱浪的標準也有很大差異。目前國際上還沒有一個統一而明確的高溫熱浪標準。

　　我國高溫熱浪的標準

　　我國一般把日最高氣溫達到或超過35℃時稱為高溫，連續數天（3天以上）的高溫天氣過程稱之為高溫熱浪（或稱之為高溫酷暑）。由於近年來高溫熱浪天氣的頻繁出現，高溫帶來的災害日益嚴重。為此，我國氣象部門針對高溫天氣的防禦，特別制定了高溫預警訊號。

　　高溫對其他生物影響的標準可依據達到危害時的溫度量值制定。

　　國外高溫熱浪的標準

　　世界氣象組織(WMO, World Meteorological Organization)建議高溫熱浪的標準為：日最高氣溫高於32℃，且持續3天以上。

　　荷蘭皇家氣象研究所則定為：日最高氣溫高於25℃，且持續5天以上，其中至少有3天最高氣溫高於30℃。

　　美國、加拿大、以色列等國家氣象部門依據綜合考慮了溫度和相對溼度影響的熱指數(也稱顯溫)釋出高溫警報。例如美國發布高溫預警的標準是：當白天熱指數連續兩天有3小時超過40.5℃或者預計熱指數在任一時間超過46.5℃，釋出高溫警報。

　　德國科學家基於人體熱量平衡模型，制定了人體體感溫度指標。例如當人體生理等效溫度（PET）超過41℃，熱死亡率顯著上升。因此以人體生理等效溫度（PET）大於41℃為高溫熱浪預警標準。

　　　高溫熱浪預防措施：

　　（1）、補充水分把握量少次多原則

　　炎熱天氣下人體會大量出汗，極容易發生中暑或虛脫現象，老弱病幼人員應減少戶外活動，要注意多飲水以補充身體水分。

　　夏季氣溫在36℃～38℃環境下，從事室外體力勞動的人，每日應補充水量10L～12L，從事室內工作的人，每日應補充水量2L～3L。補充水分宜量少次多，以免影響食慾。

　　（2）、補充無機鹽

　　大量出汗同樣會引起無機鹽丟失，故在補充水分的同時，應補充無機鹽。

　　（3）、同時還要注意，應增加維生素C、蛋白質、能量的攝入。

　　（4）、解暑

　　喝茶是解暑的最佳方法，不管是紅茶、綠茶還是菊花茶，如果附之冰糖、山楂、橘皮、決明子等。

　　同時，夏季多喝諸如綠豆湯、百合湯、酸梅湯和苦瓜湯之類的食品也是消暑降溫不錯的選擇。另外高溫天氣下常喝果汁對生津止渴、清熱解毒也有較好的效果。

　　馬上就夏季了，在高溫季節大家知道每年都會有高溫補貼的事情，但由於該補貼是有發放要求的，所以說剛入職有高溫補貼嗎成了大家常討論的話題之一，下面小編就和大家一起看看入職本月有沒有高溫補貼。

　　剛入職有高溫補貼嗎

　　剛入職有高溫補貼，但前提是你滿足領取高溫補貼的標準。根據國家有關規定，高溫補貼屬於生產性的福利待遇。試用期也屬於勞動合同存續期間，因此剛入職，暑期在崗工作的職工，都應享有高溫補貼。但暑期不在崗工作的人員將不享受該待遇。

　　入職本月有沒有高溫補貼

　　只要你工作的地方滿足高溫補貼發放標準，高溫補貼也是有的。高溫補貼是6-8期間，在八月入職的也可以領取到高溫補貼，不過具體的補貼金額就要根據具體的入職時間來確定。因為補貼是有標準的，早一天入職就會多一天的高溫補貼，這點大家需要了解清楚。如果您有其他問題，歡迎諮詢華律網專業律師。

　　高溫補貼發放標準是怎樣的

　　高溫補貼發放標準是怎樣的是大家常問的。按規定能夠領取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工，包括建築工人、無空調的公交車司機、露天環衛工人等。室外露天作業人員高溫津貼每人每月不低於60元;在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業的人員，每人每月不低於45元。所以即使你新入職也依法享有該項福利。

　　根據醫學常識，氣溫超過37℃時，人長時間在戶外勞動極有可能中暑，在高溫下的作業者進行一定的關懷，是十分有必要的。那麼，高溫補貼發幾個月？一起來看看高溫補貼2022年各地標準。

　　高溫補貼2022年各地標準

　　1、海南

　　從海南省總工會獲悉，海南省高溫補貼每年在4月-10月發放，共7個月，每天按10元計算，每個月300元，共2100元，這些錢每個月隨個人工資發放到個人手中。

　　2、廣東

　　5月30日，據廣東省人力資源和社會保障廳訊息，廣東將於6月起連續5個月發放高溫津貼，高溫津貼標準是300元/月，如按照規定需按天數折算高溫津貼的，每人每天13.8元，發放時間為6月-10月。

　　2、河南

　　根據2022年6月22日《河南省人力資源和社會保障廳關於保障高溫作業勞動者有關權益的通知》（豫人社規[2022]8號），自2022年6月1日起，將河南省高溫津貼標準調整為每人每工作日15元，發放時間為4個月（6月、7月、8月、9月）。

　　3、安徽

　　2022年6月7日，安徽省人社廳發出《關於安徽省企業高溫季節津貼標準的通知》（以下簡稱《通知》），6月起，用人單位應向勞動者支付高溫津貼，標準為每人每個工作日不低於15元。

　　5、西安

　　根據2022年6月29日《西安市人力資源和社會保障局關於做好2022年高溫天氣防暑降溫工作的通知》，高溫津貼標準為每人每天25元，發放時間為每年6月1日至9月30日。

　　高溫補貼發幾個月？

　　不同地區發放月數會有所不同，一般在3個月左右，多數省份在6-9月發放。

　　從6月份開始發放的省份包括河南、山東、江蘇、廣東、上海、北京、天津、吉林、山西、浙江、安徽、江西、湖北、廣西、貴州、陝西、甘肅、寧夏等地。

　　其中，河南、山東、江蘇、上海、北京、天津、浙江、江西、湖北、貴州、陝西、甘肅、寧夏這13個省份的高溫津貼發放時間為6-9個月，也就是連發4個月。廣東、廣西發放時間為6-10月，也就是連發5個月。吉林、山西、安徽的高溫津貼發放時間為6-8月，連發3個月。

　　除此之外，有些單位除高溫津貼外，在高溫天氣工作的勞動者們一般可享受的福利還有很多飲料、體檢、藥品、輪休等，還有針對不同人群的一些規定，確保勞動者的權益。