事業單位面試難嗎

　　事業單位面試有一定的難度，主要體現在以下方面：1、面試成績和筆試成績的關係不定在國考和省考中，筆試成績和麵試成績一般遵循各50％的慣例，即最終成績由筆試成績的一半和麵試成績的一半組成。但事業單位就不一定了，分數佔比由各單位自行制定。更有甚者，有的事業單位規定，最終成績以面試成績為準，筆試成績僅作為進入面試的評定。2、面試時間和題量不定在國考和省考面試中，普遍採用二十分鐘四道題的方法考察考生，但事業單位為了突出考察考生與應聘崗位的匹配度，會採用本單位獨特的題本和方式，比如，十分鐘三道題。這種模式就給考生備考帶來極大的壓力。3、面試題本多樣化與國考省考相對固定的考題型別不同，事業單位面試考題多樣化趨勢越來越明顯。在實際的面試考題中，事業單位面試更注重考題與本崗位的緊密聯絡，在考題的設定中，更注重聰微觀層面考察考生。這些都在無形中增加了事業單位面試的難度。

　　有用。

　　事業單位的培訓老師是有一定經驗和能力的，對事業單位的面試題以及流程都十分的瞭解，研究的特別透徹。並且還有一套專業的培訓課程供面試者學習參考。培訓者之間還可以互相的交流，相互之間進行模擬面試，並相互指正存在的問題和不足。事業單位面試培訓班就跟學校讀書一樣，培訓班也會押題，所謂押題，就是有針對性的方向進行培訓。真正面試的時候，可以給自己打氣鼓勵，心理上取得優勢。

　　事業單位面試不一定要穿正裝。

　　1、穿戴日常服飾參加面試，比較簡單舒適，自然大方，可以更好的展示個人的生活面貌與行為習慣，幫助面試官更加全方面地瞭解自己。

　　2、穿戴正裝參加面試，比較精神利落，端莊正式，可以更好地表現出自己對面試的認真與重視，給面試官留下更好的印象，增加自己的競爭優勢。

　　事業單位面試，不一定要穿正裝，根據自己喜好和具體情況而定即可。