出讓股權是利好嗎

　　如是直接轉讓給二級市場的話，肯定是利空了，建議丟擲。如果是轉讓給另外一家機構或者投資人的話就是利好，可以繼續持用。說明股權結構有變更了，但是會提升業績，是大利好。而如果是上市公司股東轉讓出售股份，對股價有影響，影響是說明股東對公司未來信心不足，或將引起股價下跌，是利空訊息。

　　一般來說，股權轉讓對於現持有人來說是利好訊息，對場外散戶是利空訊息。股權登記後就要分紅、配股，多數公司配股、分紅後股票一般都會下跌，調整好長一段時間。

　　我國的非流通股市場過去的流通受到國家證券法等法律法規的限制，導致股權轉讓十分困難。按照規定，超過總股本5%的非流通股股權轉讓清算中心才給過戶，不足5%的原則上無法過戶（交易所公關之後的地下通道不計）。

　　股權轉讓對現持有人是利好訊息，對場外散戶是利空訊息。股權登記後就要分紅、配股，多數公司配股、分紅後股票一般都會下跌，調整好長一段時間。

　　《公司法》第七十二條規定，有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答覆的，視為同意轉讓。

　　子公司員工可以股權激勵。子公司在法律上獨立於母公司，所以他有自己的獨立的法人資格，並擁有獨立而完整的公司管理組織體系，因而在經營方面具有較大的獨立性和一定的靈活性，當然可以進行股權激勵。

　　股權激勵，也稱為期權激勵，是企業為了激勵和留住核心人才而推行的一種長期激勵機制，是目前最常用的激勵員工的方法之一。

　　【法律依據】

　　《公司法》第14條，公司可以設立分公司。設立分公司，應當向公司登記機關申請登記，領取營業執照。

　　分公司不具有法人資格，其民事責任由公司承擔。公司可以設立子公司，子公司具有法人資格，依法獨立承擔民事責任。