日日行，不怕千萬裡；常常做，不怕千萬事。
責人之心責己，恕己之心恕人。
差之毫釐，謬以千里。
當一個人真正覺悟的一刻，他放棄追尋外在世界的財富，而開始追尋他內心世界的真正財富。
良藥苦口利於病，忠言逆耳利於行。
人力資源管理的名言警句有：
主動出擊，搶得先機，活動有序，提高效率。加強預算管理，降低運營成本 。唯才是命，愛才之德，識才之能用才之長 。找方法才能成功管理學大師。卓有成效是一種習慣，是不斷訓練出來的綜合體.。一個重視貢獻的人，為成果負責的人，不管他職位多卑微，他仍屬於“高層管理者”。有效的管理者在用人所長的同時，必須容忍人之所短。有效的管理者用人，是著眼於機會，而非著眼於問題。我們該知道運用自己上司的長處，這也正是下屬工作卓有成效的關鍵。有效的管理者會順應自己的習性，不會勉強自己。
除了心存感激還不夠，還必須雙手合十，以拜佛般的虔誠之心來領導員工。
用他，就要信任他；不信任他，就不要用他。
企業管理過去是溝通，現在是溝通，未來還是溝通。
在漫長的人生旅途中，有時要苦苦撐持暗無天日的境遇；有時卻風光絕項，無人能比。
人的一生，或多或少，總是難免有浮沉，不會永遠如旭日東昇，也不會永遠痛苦潦倒。
對產品質量來說，不是100分就是0分。
一味地增加員工、擴充門面，而不改善編制，好景是維持不了多久的。
經營企業，是許多環節的共同運作，差一個念頭，就決定整個失敗。
不放過任何細節。
造人先於造物。
企業最大的資產是人。
1、子曰：“三人行，必有我師焉。擇其善者而從之，其不善者而改之。”
2、孟子曰：“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈，此之謂大丈夫。”
3、大學之道，在明明德，在新民，在止於至善。
4、道也者，不可須臾離也；可離，非道也。
5、關關雎鳩，在河之洲，窈窕淑女，君子好逑。
6、天行健，君子 ...
1、安全要講，事故要防，安不忘危，樂不忘憂。
2、人人為建立精細管理型、進取和諧型班組出力、爭光。
3、班組是企業的基石，組長是基石裡的鋼筋。
4、企業抓綱，綱舉目張；班組管人，以人為本。
5、安全和效益結伴而行，事故與損失同時發生。
6、今天我以班組為榮耀、明天班組以我為驕傲。 ...
第一，不許說競爭對手的壞話；第二，不許說競爭對手的壞話；第三，還是不許說競爭對手的壞話。
道家講究和諧，儒家講究規矩，佛家講究包容，我從太極中悟到：事情並沒有好與壞，關鍵是看你怎麼看。
最好的盈利模式就是政府模式，我們提供公共服務與基礎設施，然後收稅！我認為最好的不是平臺化的公司，而是公司化的平臺 ...
1、人若把一生的光陰虛度，便是拋下黃金未買一物。——薩迪
2、我只惋惜一件事，日子太短，過得太快。一個人從來看不出做成什麼，只能看出還應該作什麼？——居里夫人
3、時間，就象海綿裡的水，只要願擠，總還是有的。——魯迅
4、長於操縱時候的人，永久找獲得豐裕的時候。——歌德
5、不要貶低黃昏， ...
責人之心責己，恕己之心恕人。
路是腳踏出來的，歷史是人寫出來的，人的每一步行動都在書寫自己的歷史。
不如意的時候不要盡往悲傷裡鑽，想想有笑聲的日子吧。
只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。
人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。
要克服生活的焦慮和 ...
要糾正別人之前，先反省自己有沒有犯錯。
生氣是拿別人做錯的事來懲罰自己。
要克服生活的焦慮和沮喪，得先學會做自己的主人。
只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。
人總是珍惜未得到的，而遺忘了所擁有的。
思路決定出路。
上帝從不埋怨人們的愚昧，人 ...
良藥苦口利於病，忠言逆耳利於行。
差之毫釐，謬以千里。
日日行，不怕千萬裡；常常做，不怕千萬事。
責人之心責己，恕己之心恕人。
當一個人真正覺悟的一刻，他放棄追尋外在世界的財富，而開始追尋他內心世界的真正財富。 ...