工作中遇到麻煩怎麼處理

　　1、首先，要平復自己的心情，保持最基本的冷靜，遇到麻煩也是一件正常的事情，不要太著急，不要太上火，要保持一種冷靜的狀態去處理和麵對。

　　2、先分析麻煩的根源是什麼，找到屬於自己的一些問題，然後思考和分析出一些思路，想辦法把自己遇到的麻煩和問題處理掉，並且盡最大的可能性把自己的麻煩降到最低點。

　　3、找自己的同事幫忙，有時候工作中遇到的麻煩是自己一個人的力量處理不了的，這個時候需要自己找身邊的信得著的同事幫忙，一來人多力量大，二來很多同事經驗豐富，可以幫助自己提高很多。

　　4、找自己的領導幫忙，哪怕只是出出主意都比自己研究的強。很多時候自己遇到的麻煩靠自己不行，靠同事也不行，還需要領導給自己支援和幫助，尤其是需要物力財力方面的幫助。

　　5、保持對自己的耐心和信心。遇到麻煩並不可怕，可怕的是被這些麻煩給嚇到了。不管是職場新手還是職場老手，都需要認真的去把握好機會，去認真的面對職場中的工作，耐心和信心是支撐我們堅持下去的重要部分。

　　6、不要逃避，勇敢面對。當我們在工作中遇到麻煩的時候，自己要勇敢的面對，不要逃避，不管是用哪一種方法來處理，最終都可以讓自己得到更多的經驗，結果有時候並不是那麼重要，關鍵還是能夠很好的去面對。

　　7、不行就請外援，可以是自己的朋友，自己的老師，或者自己信得著的任何人，只要是可以幫助自己出謀劃策，或者出力解決問題的人，都是可以溝通和交流的，解決問題是關鍵。

　　用工單位人員工作中受傷按照工傷進行處理。

　　【法律依據】

　　《工傷保險條例》第十四條規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：

　　（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

　　（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

　　（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

　　（四）患職業病的；

　　（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；

　　（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

　　（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

　　1、學校的教學工作都需要每一位教師的合作和配合才能完成，因此教師們之間的相處，人際關係好不好，直接影響工作中的心情，不好的人際關係，會影響工作效率。

　　2、相互尊重是形成良好人際關係的前提，要尊重他人的觀點和看法。

　　3、要學會關心別人，每個人都有得到別人的關心和注意的需要。當別人感覺到你對他的尊重和關心時，他就會覺得很溫暖，他也會去關心別人。

　　4、在實際教學工作中，難免會有不開心，這時要注意努力學會控制自己的情緒，不能因為情緒不好影響了人際關係，影響了工作。