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氣質理論及其在管理實踐中的應用

強化理論在管理實踐中有哪些運用

  強化理論在管理學上屬於行為主義學派,強化理論主要的觀點是:人的行為是對其所獲刺激的函式,如果刺激對其有利,其的行為就可能重複出現,如刺激對其不利,則其的行為就可能減弱甚至消失。強化分為正強化和負強化,又可分為積極強化、消極強化、懲罰和忽視。正強化就是獎勵那些符合企業目標的行為,以便使這些行為得以進一步加強,重複的出現,從而有利於企業目標的實現。正強化的方法包括物質獎勵、精神鼓勵。負強化是懲罰那些不符合企業目標的行為,以便使這些行為削弱,甚至消失,從而保證企業目標的實現。負強化也包括物質處罰和精神處分,減薪、扣獎、罰款、批評、降級等都是可用的方法。

氣質理論及其在管理實踐中的應用

  氣質理論:蓋倫最先提出了氣質這一概念,用氣質代替了希波克拉底體液理論中的人格,形成了4種氣質學說,此分類方式一直在心理學中沿用至今。氣質是表現在心理活動的強度、速度、靈活性與指向性、等方面的一種穩定的心理特徵。人的氣質差異是先天形成的,受神經系統活動過程的特性所制約。孩子剛一落生時,最先表現出來的差異就是氣質差異,有的孩子愛哭好動,有的孩子平穩安靜。氣質型別為多血質,黏液質,膽汁質,抑鬱質。

  在管理實踐中的應用:

  1、透過氣質理論瞭解員工的心理型別,便於有的放矢的管理。

怎麼看簡單的汽車中控電路圖?看電路圖除了把理論學好後,還要在實踐中應用

  找電源與接地。無論是什麼電路圖,電源與地都是一可少的,也是實際維修中的突破口,從電路圖上可以看出中控模組上有兩個電源,只是型別不同,模組上只有一個接地。

  報警器。從電路圖上可以看到一個喇叭形狀的報警器,當車主有遙控鎖門或開門時都會發出報警聲音,不過這個只是中控喇叭,與防盜器的喇叭不同,不會因為車子被震動發出報警聲。

  開門訊號。這個訊號主要是用來監測是否有車主沒有關好,如果有車門沒有關好,當車主鎖車時,喇叭就會提醒車主車門沒關,車也不能正常上鎖。

  車速訊號。從電路圖上還可以看到一個車速訊號, 這個訊號是從車速感測器過來,當模組檢測到車速超過10KM/H後,就會讓車門自動落鎖。

  警告訊號。這個與報警喇叭有一樣的功能,主要是用來提醒車主門已鎖或已開,當車主鎖門時兩邊的雙閃會閃一下,當開門時會閃兩下。

  左前門鎖電機內開關。從電路圖上可以看出左前門鎖上有一個開關,當車主不用遙控器時,可以用鑰匙插到門鎖孔內來進行開鎖與上鎖,在實際維修中透過這個開關也能幫助技師判斷故障。

  門鎖電機。從圖上可以看出有四個電機,它們並聯在一起,透過模組給它們提供電源與接地,透過改變電機電源的方式來改變電機的運轉方向來進行鎖門與開門。


權變理論管理實踐有什麼貢獻

  權變理論對管理實踐的貢獻:   批判地總結和繼承了以往管理理論的遺產,以新的管理思維方式把它們統一於管理理論之中;對“萬能主義”提出了挑戰,強調管理動態性,即不同的具體條件應採用不同的管理方法;企業管理研究的出發點不是單純的企業,而是整個社會系統;增強了管理理論指導管理實踐的有效性,在管理理論與管理實踐之 ...

管理系統計算機應用實踐在哪考

  管理系統中計算機應用實踐考試由省考委決定主考學校,主考學校一般是本地高校。   自考實踐課程由自考院校負責組織報名與考試,具體考試要求、流程、考試教材以及培訓都由主考院校通知,報考實踐課程一般需要相應理論課程合格。   自考實踐課程和論文考試由主考院校負責報名、考試,主要考察實際操作能力,一般不開卷,不允 ...

如何在管理應用期望理論

  管理學中,根據弗洛姆的期望理論,為了使激發力量達到最佳效果,首先應當注意目標的設定。心理學認為,恰當的目標能給人以期望,使人產生心理動力,從而激發起熱情產生積極行為。為此,在設定目標時,必須考慮以下兩個原則:第一,目標必須與員工的物質需要和精神需要相聯絡,使他們能從組織的目標中看到自己的利益,這樣效價就大 ...

如何在護理管理應用雙因素理論

  在護理管理中應用雙因素理論的方法如下:   給予與工作投入相匹配的工資和津貼,工資和津貼是滿足個體基本需要的物質條件,是激行為的基本動力;建立和諧人際關係,營造良好的工作氛圍,人與人的接觸,包括上下級、護士之間、護士與其他衛生人員之間的關係,往往影響到護士對組織的歸屬感,進而影響到對工作的態度;人性化管理 ...

分析化學在生產實踐應用

  化學在生產實踐中的應用:   1、在農業方面,土壤成分及性質的測定,化肥、農藥的分析,作物生長過程的研究。   2、在工業方面,有“工業眼睛”之稱,從資源的勘探,礦山的開發、原料的選擇、流程控制、新產品試製、成品檢驗、三廢處理及利用等都必須依賴分析結果作依據。   3、在國防方面,武器裝備的生產和研製,敵 ...

管理心理學的激勵理論有哪些

  一、內容型激勵理論:即研究激勵的原因與引發激勵因素的理論,主要包括:馬斯洛的需要層次理論、赫茨伯格的雙因素理論、麥克裡蘭的三重需要理論、奧德弗的ERG理論;   二、過程型激勵理論:是指著重研究人從動機產生到採取行動的心理過程,主要包括:弗魯姆的期望理論、亞當斯的公平理論、洛克的目標設定理論;   三、修 ...

生物化學在生產實踐應用

  1、生物化學是研究生物分子和生物體內化學反應的學科,是運用化學的原理在分子水平上解釋生物學現象的科學。   2、生物化學是生命科學、食品、醫學等學科的基礎課,能其他學科會受到些影響。   3、在生產實踐中的應用,都是以其他學科的形式表現出來的。 ...