沙盤模擬訓練形式有什麼優勢

　　沙盤模擬訓練形式的優勢如下：

　　沙盤模擬培訓特有的互動性、趣味性、競爭性特點，能夠最大限度的調動學員的學習興趣；學員在培訓中處於高度興奮狀態，充分運用聽、說、學、做、改等一系列學習手段，開啟一切可以調動的感官功能，對所學內容形成深度記憶，並能夠將學到的管理思路和方法在實際工作中很快實踐與運用；在沙盤模擬培訓中學員得到的不再是空洞乏味的概念、理論，而是極其寶貴的實踐經驗和深層次的領會與感悟。

　　形式訓練說的優點是：重視能力的培養和學習的遷移，強調對於有效工作技術加以特殊訓練。缺點是：缺乏充分的科學依據，所以引起了一些研究者的懷疑和反對。

　　形式訓練說假定人類大腦的許多區域代表了許多不同的官能。某些官能如果受到訓練，就自動地強化了其他官能的作用。形式訓練說具有積極意義，但也由於缺乏科學依據而受到懷疑和批判。

　　1、學員經過參加一統抄教育組織的沙盤模擬培訓以模擬經營為載體應用與襲驗證以往形成的管理思想和方法，更新管理理念，暴露管理誤區。

　　2、經過沙盤模擬培訓，學員可以瞭解到企業的系統運營流程，重新認識企業的經營方針和經營目標等。

　　3、學員可以經過模擬沙盤培訓，能夠體驗戰略選擇與經營業績之間的關係，提高決策者洞察市場、理性決策的能力。