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生產商品的勞動有幾種

生產商品的勞動有幾種

  生產商品的勞動有兩種,具體勞動和抽象勞動。這兩個統稱為勞動二重性,具體勞動是指生產目的、勞動物件、所用工具、操作方法、生產結果都各不相同的勞動。具體勞動生產了商品的使用價值。抽象勞動是指無差別的一般人類勞動。抽象勞動生產商品的價值。具體勞動和抽象勞動是同一勞動過程形成的相互聯絡又對立的兩個方面。

海南省生產的茶葉有幾種

  海南省主要特產茶葉有:蘭貴人茶葉、五指山苦丁茶、五指山雪茶、白沙綠茶等,茶葉源於中國,茶葉最早是被作為祭品使用的。但從春秋後期就被人們作為菜食,在西漢中期發展為藥用,西漢後期才發展為宮廷高階飲料,普及民間作為普通飲料那是西晉以後的事。

  發現最早人工種植茶葉的遺蹟在浙江餘姚的田螺山遺址,已有6000多年的歷史。飲茶始於中國。葉革質,長圓形或橢圓形,可以用開水直接泡飲,依據品種和製作方式以及產品外形分成六大類。依據季節採製可分為春茶、夏茶、秋茶、冬茶。以各種毛茶或精製茶葉再加工形成再加茶,包括分為花茶、緊壓茶、萃取茶、藥用保健茶、茶食品、含茶飲料等。

廣東生產的香菸有幾種分別是什麼

  1、五葉神捲菸。創牌於1999年,是廣東中煙工業有限責任公司兩大支柱品牌之一,五葉神定位中式低危害捲菸,在競爭激烈的捲菸市場異軍突起,成為國家菸草專賣局中國捲菸百牌號目錄中的重點品牌。

  2、特美思捲菸。產品風格屬流行的濃透清型別,該產品選用自然醇化的國內外優質烤煙為主料,配以天然香料精工調配而成,菸絲顏色金黃、無白點,光澤油潤,香氣清雅飄溢,勁頭適中,吸味醇和,無雜氣,無刺激性,餘味津甜。

  3、好日子捲菸。是深圳菸草工業有限責任公司實施名牌戰略過程中研製開發的高品位、高技術含量產品,菸葉用料考究,配以純天然植物提取的香精香料,精心調配而成,產品香氣濃馥醇香、餘味乾淨舒適,體現高檔卷煙的品質。


解除勞動合同的補償辦法

  (1)用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續履行勞動合同的,用人單位應當繼續履行;   (2)勞動者不要求繼續履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續履行的,用人單位應當依照本法第八十七條規定支付賠償金。   【法律依據】   《勞動合同法》第四十七條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限 ...

勞動合同型別

  1、依據《勞動合同法》的規定,在勞動合同期限上勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。   2、固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。比如一年、兩年、三年,期限是明確的。   3、以完成一定工作任務為期限的勞動合同,是指用人單位與勞 ...

勞動關係的存在形式

  勞動關係是指勞動者與用人單位依法簽訂勞動合同而在勞動者與用人單位之間產生的法律關係,大體有以下幾種形式:   1、應簽訂而未簽訂勞動合同;   2、以口頭問答代替書面合同;   3、以其他合同代替勞動合同,如在租賃合同,承包合同,兼併合同中規定職工的安置條件和待遇問題;   4、勞動合同期滿後,未終止或未 ...

個人勞動安全防護用品

  頭部防護用品:它是為防禦頭部不受外來物體打擊和其他因素危害而配備的個人防護裝備。呼吸器官防護用品:它是為防禦有害氣體、蒸氣、粉塵、煙、霧呼吸道吸入,或直接向使用者供氧或清淨空氣,保證塵、毒汙染或缺氧環境中作業人員正常呼吸的防護用具。眼面部防護用品:預防煙霧、塵粒、金屬火花和飛屑、熱、電磁輻射、鐳射、化學飛 ...

商品砼外加劑

  改善混凝土的效能,如:減水劑,高效減水劑,泵送劑;調節混凝土凝結時間,如:緩凝劑,早強劑,促進劑;提高混凝土的耐久性,如:防水劑,引氣劑,阻斷繡花劑;提高混凝土的其它效能,如:膨脹劑,防凍劑。 ...

處理勞動爭議的法定途徑

  解決勞動爭議的途徑有:【1】協商解決;【2】申請調解;【3】申請仲裁;【4】提起訴訟。   【法律依據】   《勞動法》第七十七條,用人單位與勞動者發生勞動爭議,當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟,也可以協商解決。 ...

導致勞動合同終止的情形

  根據《勞動合同法》第四十四條,有下列情形之一的,勞動合同終止:   (一)勞動合同期滿的;   (二)勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的;   (三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;   (四)用人單位被依法宣告破產的;   (五)用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定 ...