男方可以報生育保險嗎

　　可以的，但是要符合以下條件：

　　同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：

　　(1)符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件。

　　(2)配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上。

　　(3)配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。

　　參保職工享受生育保險待遇，男方符合也可以以男方的名義報銷，報銷必須同時具備以下列條件：

　　1、不論你是自己交費，還是單位交費，生育或者實施計劃生育手術時交費需要持續滿十個月的才可享受生育保險金；（各地的時間限制不一樣，詳情要諮詢當地的社保機構）。

　　2、符合國家計劃生育政策規定；

　　3、在生育保險定點醫療機構生育或者實施計劃生育手術。

　　【法律依據】

　　《中華人民共和國社保保險法》第五十三條：職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。

　　第五十四條：用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇；職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。

　　1、不能，只要不符合國家計劃生育政策的生育，都不能享受生育保險待遇，發生的醫療費用由全部客人自理，社會生育保險是國家針對女性生育行為生育特點，透過國家強制徵集生育基金，為懷孕和分娩的職業婦女積極提供經濟幫助，保障參保母子基本生活和建行確保社會人不在身上和婦女兒童權益的一項社會保障制度生意保險待遇有三個部分人曾參加職職業女性在分娩前和一定時間內縮小後的事情。

　　2、生育保險(maternity insurance)是國家透過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。人社部《生育保險辦法（徵求意見稿）》從2012年11月20日起面向社會公開徵求意見。意見稿明確，生育險待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險須掏生育費。