移動辦公軟體對企業有何作用

　　1、提高企業工作效率。移動辦公的出現，給企業帶來了方便，改變了傳統的辦公模式，不再是人手一臺電腦，必須在固定的辦公室內才可以完成工作。而是透過移動辦公軟體可以幫助企業實現任何地點任何時間都可以辦公的模式，擺脫時間和空間的限制，隨時隨地隨意處理工作，提高效率、增強協作，極大地提高了企業的工作效率。

　　2、加強、最佳化企業管理.移動辦公裝置用智慧化的管理方式，透過企業員工進行移動考勤打卡，實現智慧化的考勤，幫助統計員工的出勤情況等。使用移動辦公軟體，不再需要HR進行手動核對考勤檔案，只需要利用軟體系統就可以提高統計的精準率，還可以解放HR雙手，減少了企業的管理成本，提高了企業的管理效率。

　　3、提升審批流程的整體效率。傳統的企業審批流程，沒有經過3-5天是不可能完成的事情，不是領匯出差了，就是沒有及時檢視。而企業使用移動辦公軟體，只需要企業人員在後臺發起審批，新增審批人。然後流程自動執行起來，對應的審批人就能收到推送訊息。這樣不僅節省了員工拿著審批單跑腿和等待的時間，還可以提升流程的整體效率，對企業佔領市場有一定的作用。

　　4、減低辦公成本。使用移動辦公軟體，改變了傳統的使用紙質檔案，造成大量時間、紙張和耗材的浪費等情況。透過移動辦公軟體完成工作，實現無紙化辦公，大大減低了辦公成本。

　　企業文化具有導向作用。企業文化的發展是有方向性，其既要遵循企業戰略發展的方向，又要承襲企業發展的“成功因子”，需要兼顧短期利益和長期規劃，優秀的企業文化建設離不開“發展方向”的指引。

　　企業文化具有凝聚作用。先進的企業文化能把企業職工凝聚在一起。擁有先進企業文化的企業，會向職工們提供一種共同的、先進的價值觀。這種價值觀能把企業職工凝聚在一起，形成一股強大的合力，使廣大職工同心同德地為企業的發展貢獻力量。

　　企業文化具有約束作用。企業文化能使企業職工正確地支配和控制自己的行為。先進的企業文化能夠提供思想指導、價值觀念、行為準則、文化知識等，告訴企業職工什麼樣的行為是正確的，什麼樣的行為是不正當的，什麼地方是不能涉足的禁區等。能夠幫助企業職工知曉曲直，在實踐中及時調整自己的行為。

　　企業文化具有促進作用。企業文化能使企業職工的思想觀念和精神境界得到不斷淨化和促進。先進企業文化的精髓是先進的思想觀念、道德準則和進取精神，以此薰陶、教育企業職工，有助於幫助他們擯棄錯誤的思想觀點、陳舊的價值觀念，使他們的思想觀念、精神境界得到淨化和促進。

　　企業文化具有激勵作用。企業文化能夠激勵企業職工為實現企業目標而努力奮鬥。能使企業職工獲得自我發展，實現自我創造。積極宣導企業文化理念，確保員工充分理解，使其與企業文化倡導理念、奉行法則等保持一致。

　　企業文化具有輻射作用。企業文化是一項傳播工程，需要做好關鍵理念宣導、典型塑造和示範帶動的工作。在企業內部，先進的企業文化也會告知每一名職工、每一個團隊，只有企業發展了，企業內的每一名成員才能得到更多的利益，相互配合，相互支援，為實現企業的發展目標而攜手奮進。

　　豆漿大米粥具有調和脾胃、清熱潤燥功效。有多種人體必需的氨基酸，對人體組織細胞起到重要的營養作用，可以提高人體免疫功能。豆漿可以消除臉上的暗瘡，使肌膚潤澤，可以消腫減肥。大米粥可以補虛益氣，健脾養胃。

　　材料：豆漿1袋，大米50到100克，砂糖少量。

　　做法：將豆漿加入煮熟的粥中，放入砂糖，小火煮五分鐘均勻攪拌即可。