統計好還是倉管員好

　　統計員基本職責 ：

　　1、遵守公司各項規章制度及檔案要求，服從領導，認真完成分公司的統計工作。

　　2、嚴格按照總公司規定的票據和清單的製作程式及正確方法進行日常業務操作。

　　3、嚴格按照公司的營銷價格進行制單和審單。

　　4、負責配件購置的明細帳務登記。

　　5、每日將制好的票據和清單交會計稽核，並與會計做好相關票據的交接手續。

　　倉管員基本職責：

　　1、按規定做好物資裝置進出庫的驗收，記帳和發放工作，做到帳帳相符。

　　2、隨時掌握庫存狀態，保證物資裝置及時供應，充分發揮週轉效率。

　　3、定期對庫房進行清理，保持庫房的整齊美觀，使物資裝置分類排列，存放整齊，數量準確。

　　4、熟悉相應物資裝置的品種，規格，型號及效能，填寫分明。

　　5、做好庫房的安全管理工作，檢查庫房的防火，防盜設施，及時堵塞漏洞。

　　統計和倉管是兩個不同的概念，統計對知識面要求廣泛許多，倉管員一般都有固定的流程，做倉管知識面要求低，做統計發展空間大。

　　培訓方案如下：

　　庫存流程：

　　1、彙總當月入庫情況。

　　2、彙總當月出庫情況。

　　3、按出入庫單分類登記明細帳。

　　4、彙總當月庫存檔點明細表，出現盈虧註明原因，報相關部門及領導。

　　採購流程：

　　1．廠商的供應能力是否能按期交貨、質量確認。

　　2．是否殷實可靠的生產廠或直接進口商 。

　　3．其他經銷商價格是否較低 。

　　4．經成本分析後，設定議價目標 。

　　5．是否必要向廠商索取型號比較 。

　　6．價格上漲下跌有何因素 。

　　7．是否必要開發其它廠商或轉外購。

　　8．規定幾萬元以上的案件呈副經理議價或設定議價目標 採購作業內容是從收到“請購案件”開始進行分發採購案件，由採購經辦人員先核對請購內容，查閱“廠商資料”、“採購記錄”及其他有關資料後，開始辦理詢價，於報價後，整理報價資料，擬訂議價方式及各種有利條件，進行議價，辦妥後，依核決許可權，呈核訂購。

　　1、工作職責：服從領導,遵守各項規章制度。

　　2、負責倉庫日常管理工作。

　　3、根據實際工作狀況,積極提出經營和管理的合理化建議。

　　4、按倉庫規定收發料。

　　5、物料進倉入庫,倉位的籌劃與正確的擺放。

　　6、倉庫的安全工作和物料保管防護工作。

　　7、作業單據的正確開制、確認與交接。

　　8、每日物料明細賬目的登記。

　　9、盤點工作的具體安排執行與監督。