自益信託解除,產生以下法律後果:
(1)信託終止,信託財產歸屬於信託檔案規定的人;信託檔案未規定的,信託財產歸屬於委託人或者其繼承人。
(2)因解除信託而給受託人造成損失的,委託人應當賠償其損失。自益信託的解除在一般情況下不會損害受託人的利益,但是仍然有可能給受託人帶來一定的損失,比如在約定的信託期限未結束前解除信託,受託人因不能繼續履行義務而少獲報酬等。根據民法的一般原則,委託人應對因解除信託而給受託人造成的損失承擔賠償責任。國外一些國家和地區的信託法都對此有明確的規定,比如日本、韓國和我國臺灣的信託法都規定,委託人因解除信託給受託人造成損失的,適用民法有關委託合同中委託人解除合同的規定,即委託人在不利於受託人的時期解除合同的,應負損害賠償責任。我國合同法第四百一十條也規定,委託人可以隨時解除委託合同,解除委託合同給受託人造成損失的,除不可歸責於委託人的事由外,應當賠償損失。這一原則也適用於委託人解除信託的情形。
解除合同後的法律後果有:
1、恢復原狀,指恢復到訂約前的狀態。
2、其他補救措施,包括請求修理、更換、重作、減價、支付違約金、賠償損失的措施。
3、賠償損失。
【法律依據】
根據《合同法》第九十七條,合同解除後,尚未履行的,終止履行;已經履行的,根據履行情況和合同性質,當事人可以要求恢復原狀、採取其他補救措施,並有權要求賠償損失。
解除合同因其原因不同而有不同的法律後果:
(1)一方要求,雙方協商同意解除合同的,造成的損失由有過錯而造成損失的一方當事人承擔責任,但依法可以免責的除外。
(2)因不可抗力的原因發生合同解除的,應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行經濟合同的理由,在取得有關證明以後,允許延期履行、部分履行或者不履行,並可根據情況部分或全部免予承擔責任。
(3)因另一方違約解除合同的,違約方應依照合同規定支付違約金、賠償金。
【法律依據】
《合同法》第九十三條合同約定解除,當事人協商一致,可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時,解除權人可以解除合同。
依法成立的合同,對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務,不得擅自變更或者解除合同。單方擅自解除合同,違反了合同法的有關規定,應就其違約行為承擔相應的法律責任。給對方造成損失的,損失賠償額應當相當於因違約所造成的損失,包括合同履行後可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時預見到或者 ...
無效勞動合同的法律後果如下:
(1)勞動關係歸於消滅。
(2)勞動者已付出勞動的,用人單位應支付報酬。
(3)有過錯的一方承擔賠償責任。
(4)用人單位為勞動者提供合同被確認無效以前的各項福利待遇。
【法律依據】
《勞動合同法》第二十八條勞動合同無效後勞動報酬的支付,勞動合同被確認 ...
債務人惡意討債,申請執行人可以行使債權人撤銷權。撤銷權自債權人知道或者應當知道撤銷事由之日起1年內行使。自債務人的行為發生之日起5年內沒有行使撤銷權的,該撤銷權消滅。
【法律依據】
《合同法》第74條,因債務人放棄其到期債權或者無償轉讓財產,對債權人造成損害的,債權人可以請求人民法院撤銷債務人的行 ...
1、《中華人民共和國刑法》第280條規定:偽造、變造、買賣或者盜竊、搶奪、毀滅國家機關的公文、證件、印章的,處3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利;情節嚴重的,處3年以上10年以下有期徒刑。
偽造公司、企業、事業單位、人民團體印章的,處3年以下有期徒刑、拘役、管制或者剝奪政治權利。偽造、變造居 ...
合同預期違約的法律後果為,合同仍然有效,合同對雙方仍具有約束力,如合同約定的履行期限屆滿後,債務人行為構成實際違約時,債權人可按實際違約要求對方承擔違約責任。
【法律依據】
《合同法》第113條,當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應當相當於因違約所造成 ...
自離也就是勞動者在未經過用人單位批准或同意的情況下,就擅自離職,解除雙方的勞動關係。
試用期自離會有什麼後果,根據《勞動合同法》中的要求來看,一般在試用期內辭職的,至少需要提前3天的時間來通知用人單位,如果沒有按照規定操作,單位可能會追究勞動者的責任,主要是在給單位造成了經濟損失的情況下,單位可以要求 ...
股東虛假出資情節嚴重是需要承擔刑事責任的。
【法律依據】
根據《刑法》第一百五十九條,公司發起人、股東違反公司法的規定未交付貨幣、實物或者未轉移財產權,虛假出資,或者在公司成立後又抽逃其出資,數額巨大、後果嚴重或者有其他嚴重情節的,處五年以下有期徒刑或者拘役,並處或者單處虛假出資金額或者抽逃出資金 ...