1、主動幫領導做事：
在職場中，如果領導不吩咐就停下來，也從不問領導有什麼是可以讓去做的，或者自己想有什麼是可以不需要領導吩咐就可以去做的，總是要等領導吩咐或提醒才去做；
2、主動溝通和彙報：
有很多領導經常講自己的下屬，其實講白了就是領導希望溝通，而不是表面上理解的只要把事情做好；
3、不計較得失：
既然選擇留下來又要抱怨，這顯然會讓領導覺得是刺頭，難以管理；相反，有一些人卻能夠在複雜的工作環境與同事相處融洽，也從不抱怨工作的得失，雖然也會去爭取為自己的權益，但是從不抱怨和一味索取，領導當然喜歡這樣的下屬。
工作能力強，識趣知進退的人。會討人喜歡，頭腦靈活。忠誠，能放心交代事情。經常去問候領導，互相理解，能為領導分憂的人。能替領導背黑鍋，為領導馬首是瞻。定位準確，就會持久地發展自己。很多人事業上發展不順利不是因為能力不夠，而是選擇了並不適合自己的工作，很多人並沒有認真地思考一下“我是誰”“我適合做什麼”，也因為不清楚自己要什麼，而無法體會如願以償的感覺。很多人把時間用於追逐不是自己真正適合的工作上，但是隨著競爭的加劇會感覺後勁不足。準確地定位，可以獲得更加長足的發展。
作為員工，誰不想得到領導的青睞呢？被領導青睞的人意味著擁有比別人更多的機會，今天我們就來說說十二星座領導喜歡的員工是怎樣的，知彼知己才能百戰百勝哦。
白羊座
白羊是個精力充沛的星座，看他們平時的樣子就知道了。作為十二星座裡面的正能量小太陽，白羊總是激情滿滿、充滿活力。白羊座領導最喜歡的員工絕對是充滿活力和激情的，病懨懨的員工他們可不喜歡。
金牛座
金牛座的人向來都比較低調，他們最討厭的就是有了一點成就就高調告知全世界的人。在金牛座領導眼裡，低調的員工才是最好的員工。當然，光低調還不夠，你還得足夠努力哦。
雙子座
雙子最討厭古板的人了，這是21世紀，是最需要智慧的時代。對雙子來說，古板的人都是沒有大智慧的，真正有大智慧的人都是靈活、會變通的。所以雙子座領導最喜歡的當然是頭腦靈活的員工啦。
巨蟹座
對巨蟹來說，最優秀的並且也是最難找的員工就是懂事的員工。在職場這樣的地方，很多人都是隻顧著自己的利益，這是巨蟹最鄙夷的。只有那些把同事上司當作家人的員工才是最討巨蟹座領導喜歡的。
獅子座
獅子座領導簡直不要太多，畢竟他們是最具有領導能力的星座。獅子座領導喜歡的是大膽的員工，做事畏畏縮縮什麼的最討厭了。
處女座
處女本身就是個謙遜的星座，他們和金牛一樣都屬於悶聲發大財的型別，在處女眼裡那些做點事就邀功的人都是雷聲大雨點小。
天秤座
天秤是個交際能力非常強的星座，在他們眼裡一個有超強交際能力的員工是公司的財富。天秤其實不是很喜歡性格內向、缺乏交際能力的人，這樣的員工也得不到天秤座領導的青睞哦。
天蠍座
相信每個領導都不喜歡跳槽的員工，這種感覺完全就是被背叛。而對天蠍這個對“背叛”特別敏感的星座來說，他們是絕對不會喜歡對公司不忠誠的員工的。既然你決定在天蠍的手下辦事，就必須對天蠍忠誠！
射手座
射手是個樂觀的星座，如果射手當了領導，那麼他們最討厭的就是那些在困難面前太過悲觀的員工。在射手看來，樂觀是一切的源泉，他們希望自己的員工是樂觀的，而不是遇到問題的時候怨天怨地。
摩羯座
作為十二星座裡面公認的工作狂，摩羯最喜歡的當然是和自己一樣勤力上進的員工了。摩羯就是最典型的領導形象了，他們希望員工沒日沒夜幫他們幹活賺錢，不要有太多的怨言。
水瓶座
水瓶座的人向來腦洞清奇，他們不能接受太過老古董的員工。想要在這樣的時代出人頭地，水瓶認為有頭腦是必須的，所以想被水瓶座領導青睞，你就一定要有足夠跳躍的思維哦。
雙魚座
雙魚座領導對員工倒是沒有很多要求，畢竟這個星座的人向來也比較好說話。如果要說雙魚座領導最喜歡怎樣的員工，小編覺得就是能理解領導的員工啦。
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