1、進行管理實踐。所謂管理實踐，並非說必須是個管理者。管理首先是自我管理；其次，在任何一個單位都會有自己的觀察和思考，沒有管理經驗，起碼有被管理的經驗。這些都可以作為學習管理學的“管理實踐”。
2、選擇優秀的教材。先讀管理學史，再讀基本理論。同時，可以購買一些經典的管理學著作，比如德魯克等人的著作。
3、結合管理實踐，以及對理論的學習，定期撰寫管理筆記，一週最少一篇。試圖用專業的表達去描述每天經歷的管理和被管理事件，然後寫下見解和心得。不必去追求文采，只需要把裡面的邏輯關係、利益關係搞清楚。
4、訂閱有關管理的雜誌，電子版也行。平時多關注有關企業的新聞。可以試著寫管理評論。
5、尊重領導，嘗試著去作深度的溝通，可以提一些深思熟慮的管理建議。如果有機會與其它企業的管理者見面，多請教管理經驗和管理故事。
1、標準化工作。標準化工作包括技術標準、管理標準和工作標準的制訂、執行和管理的工作過程。標準化工作要求要具有“新(標準新)，全(標準健全)，高(標準水平高)”的特點。
2、定額工作。定額就是指在一定的生產技術條件下，對於人力、物力、財力的消耗、利用、佔用所規定的數量罰限。定額工作要求具有實踐性，定額源於實踐，是對實踐的抽象，不是主觀臆造。
3、計量工作。計量工作的核心是獲得資料，評價資料，沒有實測的和準確可靠的資料，企業的生產和經營管理就失去了科學依據。
4、資訊工作。資訊工作就是指企業生產經營活動所需資料資料的收集、處理、傳遞、貯存等管理工作，現代化企業必須健全資料準確和資訊靈敏的資訊系統，使企業生產經營過程逐步納入電子計算機管理軌道。
5、完善規章制度工作。要透過建立和健全一套縱橫連鎖、互相協調的企業內部經濟責任制體系。
6、基礎教育工作。做好提高職工的政治、文化和技術素質。
企業管理涉及到很多方面，需要花費很大精力。企業管理主要有戰略管理，財務管理，人力資源管理，市場營銷，運營管理。根據自己的興趣選擇相應的專業，然後可以在當地找一些專業的輔導機構進行學習，也可以自己購買相關書籍進行自我學習了。除此之外，一些經濟類大學均設有相關專業，可以進去大學進行學習。
《卓有成效的管理者》，本書中，德魯克集中論述了一個管理者如何做到卓有成效，這本書是德魯克最著名的管理學著作之一，傾注了德魯克極大的心血；《從優秀到卓越》，是作者柯林斯的又一力作，它描繪了優秀公司實現向卓越公司跨越的宏偉藍圖，如何才能實現從優秀到卓越的跨越呢，進行了大範圍的定性和定量分析，得出瞭如何使公司從 ...
企業管理專業的課程設定主要為：
現代企業管理、市場營銷學、企業戰略管理、財務管理實務、社會主義經濟理論、生產運營管理、組織行為學、證券投融資、電子商務與企業起源規劃、運營與供應鏈管理、國際化經營、企業人力資源管理、公共英語、管理溝通、沙盤模擬等，不同的學校會根據課程安排進行相應的調整。
培養目標： ...
1、實踐；
2、領悟；
3、學習管理學學科及其名著如組織行為學，管理學，心理學，經濟學；
4、學習管理工具及其技能如績效管理，溝通；
5、再實踐，再感悟；總結，提升；
6、適當閱讀傳記；
7、適當閱讀古代文學；
8、財務管理學習； ...
人生偉業的建立，不在能知，乃在能行。
生命太過短暫，今天放棄了明天不一定能得到。
征服畏懼、建立自信的最快最確實的方法，就是去做你害怕的事，直到你獲得成功的經驗。
業精於勤，荒於嬉。
你的選擇是做或不做，但不做就永遠不會有機會。
抱最大的希望，為最大的努力，做最壞的打算。
惟一持久 ...
現代企業制度(modernenterprisesystem)，是指在現代市場經濟條件下，以規範和完善的法人制度為主體，以有限責任制度為核心，以股份有限公司為重點的產權清晰、權責明確、政企分開、管理科學的一種新型的企業制度。它並不僅僅指企業組織形式本身，實際上是指適應現代市場經濟體制的企業的產權制度、企業的 ...
以我司為例。作為一個年輕的網際網路公司，我們在不斷的成長共公司的制度也越來越完善。但始終如一的是我們一直堅持將員工的個人成長放在第一位。對員工我司唯一的要求就是每天要寫計劃、做記錄、寫總結。
為此我們特別引進了日事清企業管理工具，這是一個虛擬的線上辦公環境。利用它來培養員工的習慣，幫助員工不但實現自我 ...
1、公司員工上下班必須嚴格按照作息時間執行，不遲到、早退；
2、上班考勤實行實時簽到制度，不得故意誤簽上班時間，必須本人親自簽到確認；
3、工作期間內不得竄崗、閒聊、玩網路遊戲、網路聊天、利用公司電話打私人電話、吃食物、聽音樂等與工作無關的事情；
4、員工必須服從上級管理人員領導，不得工作怠慢 ...