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計提社保會計分錄

計提社保會計分錄怎麼做

  計提社保會計分錄:借:管理(銷售、製造)費用、生產成本,貸:應付職工薪酬--社會保險(單位部分)。

  社會保險會計是核算、反映和監督社會保險基金的收入、支出和結存活動的專業會計。社會保險基金收支在國家預決算中列收列支。所以,社會保險會計的組成體系,必須與國家預算的組成體系相適應。凡是成立總預算或單位預算的地區、部門、單位,都要設定社會保險會計,形成集中統一的社會保險會計核算體系。

計提社保會計分錄

  根據有關檔案規定,社保的繳納是企業繳納一部分,個人繳納一部分。社保企業繳納部分,透過應付職工薪酬核算,社保個人部分透過其他應付款核算。

  計提時:借:管理費用,社會保險費。貸:應付職工薪酬,社會保險費。

  繳納時:借:應付職工薪酬,社保保險費。其他應付款,社保保險費。貸:銀行存款。

  發放工資時,扣除個人承擔社保部分:借:應付職工薪酬。貸:銀行存款。其他應付款,社保保險費。

計提五險一金怎麼做會計分錄

  計提和繳納社保會計分錄如下:

  已執行新會計準則的

  繳納時

  借:應付職工薪酬--社會保險(單位部分)

  其他應收(付)款--社會保險(個人部分)

  貸:銀行存款

  計提時

  借:管理(銷售、製造)費用、生產成本

  貸:應付職工薪酬--社會保險(單位部分)

  未執行新會計準則的

  借:管理(銷售、製造)費用等科目(單位部分)

  其他應收(付)款--社會保險(個人部分)

  貸:銀行存款


社保計分

  由於社保的扣款方法是當月月初扣除當月的社保, 扣除的金額包含個人承擔社保及公司 承擔社保兩部分, 而個人承擔的社保一般是在下月或月底發放工資時才在工資中扣除, 二者 存在一定的時間差,為了便於財務核算,在核算時,在銀行扣除社保款時,將公司承擔的社 保按部門記入相關的費用中,將個人承擔的社保記入往來科目(目 ...

計提本月稅費的計分

  借:營業稅金及附加   貸:應交稅費:   1、應交營業稅   2、應交消費稅   3、應交城市建設維修稅   4、應交教育費附加   5、應交地方教育費附加   會計分錄是指預先確定每筆經濟業務所涉及的賬戶名稱,以及計入賬戶的方向和金額的一種記錄。 會計分錄是由應借應貸方向、對應賬戶名稱及應記金額三要素 ...

計提個稅的計分是什麼

  1、若個人所得稅是單位代扣代繳,在發放工資時做此分錄:   借:應付職工薪酬,工資。   貸:管理費用,養老失業。   應付職工薪酬,醫療、生育、工傷。   應交稅費,應交個人所得稅。   銀行存款。   2、在交過稅後做以下分錄:   借:應交稅費,應交個人所得稅。   貸:銀行存款。 ...

計提壞賬準備的計分是什麼

  1、壞賬準備計提壞賬時:   借:壞賬準備,   貸:應收賬款。   2、確認壞賬無法收回:   借:壞賬準備,   貸:應收賬款。   3、計提壞賬後又收回:   借:銀行存款(庫存現金),   貸:壞賬準備。   4、壞賬損失是指企業未收回的應收賬款、經批准列入損失的部分。提取壞賬準備的企業,也在本賬 ...

社保計分怎麼做

  交社保做分錄公司承擔部分計入管理費用,個人承擔部分計入其他應收款。發工資時扣回。衝減其他應收款。社會保險沒辦理之前不能計提,“五險一金”計提比例各地不一樣。企業按勞動保障部門規定比例繳納部分,可列入“管理費用”。 ...

社保計分問題

  繳納時:借為應付職工薪酬社保,即單位部分和其他應收款代繳社保,即個人部分;貸為銀行存款;計提時:借為管理費用、銷售費用、製造費用社保;貸為應付職工薪的社保,即單位部分;從工資扣回時:借為應付職工薪酬職工工資,即應發數;貨為其他應收款一代繳社保,即個人部分。會計分錄是指預先確定每筆經濟業務所涉及的賬戶名稱, ...

計提工資的計分

  1、對於短期職工薪酬,應當按實際發生的金額確認為負債,並計入當期損益或資產成本。   2、如果是生產車間管理者,計提工資計入製造費用;如果是行政部門管理人員,則是管理費用。   3、如果是銷售部門的銷售人員,工資計入銷售費用;若是由在建工程、無形資產負擔的短期職工,薪酬計入建造固定資產或是無形資產成本。 ...