1、是可以的，失業保險繳納一年以上，單位有勞動合同法第38條違法用工情況辭職的，可以領取失業金，否則只能是單位解僱才能領取離職後拿身份證、戶口本、解除勞動合同證明去社保局辦理失業登記。
2、失業保險金由社會保險經辦機構按月發放。社會保險經辦機構為失業人員開具領取失業保險金的單證，失業人員憑單證到指定銀行領取失業保險金。這裡的按月發放有兩個含義:一是失業保險金的標準是指每月的應發數額;二是失業保險金每月發一次。
主動辭職不能領取失業金。
具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
(一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;
(二)非因本人意願中斷就業的;
(三)已辦理失業登記，並有求職要求的。
法律依據：《勞動法》第二十三條
勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。
懷孕主動辭職沒有失業金可以領取的。
【法律依據】
根據《社會保險法》第四十五條之規定，失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;
(二)非因本人意願中斷就業的;
(三)已經進行失業登記，並有求職要求的。
1、不可以，自己主動辭職不符合失業金的領取條件。
2、失業險是專門保障職工因非主觀性因素導致失業時，能夠為其提供一定時間、一定數量的救濟金與就業幫助的保險。
3、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；非因本人意願中斷就業的；已辦理失業登記，並有求職要求的。 ...
1、用人單位具有法定過錯的，勞動者主動解除合同，可以領取失業保險金，若是個人原因個人解除合同的話則不能領取。
2、根據《失業保險條例》第三章第十四條，具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
（1）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
（2）非因本人意願中斷 ...
主動辭職不可以領取失業保險。
依據《山東省失業保險條例》第十三條：“同時具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：(一)按規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年；(二)非因本人意願中斷就業；(三)己辦理失業登記，並有求職要求。”
“非因本人意願中斷就業”，指的是你單位破產、 ...
1、可以。
2、失業保險基金的統籌層次是指失業保險基金在一定的行政區域內實行統一籌集、管理和使用的制度。目前，失業保險基金的統籌層次為直轄市和地市級。
3、根據失業保險規定，可以將應領取的失業保險金和失業保險待遇轉移到戶籍所在地領取，向參保地失業保險經辦機構提出失業保險金轉移領取申請，憑參保地失業 ...
勞動者自己辭職的，是不能領取失業金的，是不符合領取失業金條件的。
《中華人民共和國社會保險法》第四十五條：失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
(一)失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的;
(二)非因本人意願中斷就業的;
(三)已經進行失業登記，並有求職要求的 ...
領取失業金需要具備以下條件：首先時間期限上，是自終止或解除勞動合同之日起60日內持相關證明辦理申領手續。
其次，需同時滿足以下條件：
（1）失業前按已規定參加失業保險；
（2）連續繳納失業保險滿1年或以上；
（3）非因本人意願中斷就業；
（4）已辦理失業登記和求職登記。
所以，若是 ...
領取失業金必須滿足三個條件，第一個是失業前已經繳納失業保險滿1年，第二個是非因本人意願中斷就業，第三個是已辦理失業登記有求職要求。因個人意願主動辭職，不滿足領取失業金的條件，是無法在辭職後領取失業金的。但如果是因為用人單位拖欠工資而離職，由於用人單位先有違法行為，這種情況是可以領取失業金的。
失業金領 ...