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如何彙報工作情況

如何寫一份向領導彙報工作情況

  1、明確目的,事先一定要思考好這次彙報應該達到目的,這是一個帶有根本性方向性的問題,也是要彙報的主題思想,要多動腦筋,一是要分析領導聽彙報的目的,要把此次彙報放在一個較大的背景下進行分析;

  2、抓住重點,根據彙報目的和領導的要求,選擇重點內容,並找準切入點,要從兩個方面考慮:一是領導最想聽最關心的東西或者說領導想強調的事,二則是最出色的工作;

  3、不說廢話,要根據彙報的要求和重點,事先進行認真準備,列出提綱或形成文字材料,彙報時非特殊問題無須過多解釋,其次儘量做到每句話都有分量,表達得體,既不過時,也不浪費機會,讓人聽後有一種新鮮感和透亮感;

  4、靈活把握,有時在彙報當中領導會提出一些要求,比如彙報內容的增減,對一些問題的關注程度,彙報時限的變化等,遇有這類情況時就要調整彙報思路,這也是應變能力的考驗。

如何彙報工作情況

  彙報工作情況需要對5個內容進行主動彙報:進度、需求、業績、意外和困難、建議和規劃。如果工作有了新的進展,那麼可以隨時彙報。建議和規劃可以是工作上新的建議和規劃,也可以是對現有工作情況的改善意見。

  如果工作進展順利,可以按照既定的節奏去彙報;如果工作進展不順利,則需要及時反饋和彙報;如果需要申請延期,更應提前申請,並說明延期的原因和延遲時間。一般來說,申請延期都需要提前彙報。在彙報建議和規劃時,應該把產生建議的原因描述清楚,同時說出建議和它能夠帶來的好處,而不是盲目彙報。

跟領導彙報工作的技巧

  1、事情分好輕重緩急,理清自己的思路。在自己所處理的事情中,要分清每一件事情的輕重緩急程度,分清自己所處理的事情的主次順序,不要錯失良機,在彙報工作的時候,理清思路,語言流利。

  2、事先準備好或者想好自己要說什麼,分好先後順序。在自己準備彙報工作的時候,提前想好自己要說什麼,多一些準備,避免出現領導反問自己的時候,自己什麼都不知道。

  3、靈活把握自己的語速和語言,讓自己在說話的同時能夠帶動周圍的氣氛。掌控好自己的語速和語言,在遇到一些比較難理解的事情上的時候,要注意自己的語速快慢,讓領導有個思考時間,從而出現一種解決方案。

  4、善於總結,善於精簡自己的語言。總結自己想要說的話,把領導交代給自己比較重要的事情做好做大。在彙報工作的時候,要讓自己的語言更加精簡一些,便於大致概括。


如何做好彙報工作

  1、調整心理狀態,創造融洽氣氛:向上司彙報工作要先緩和以及營造有利於彙報的氛圍。彙報之前,可先就一些輕鬆的話題作簡單的交談。這不但是必要的禮節,而且彙報者可藉此機穩定情緒,理清彙報的大致脈絡,打好腹稿。這些看似尋常,卻很有用處;   2、以線帶面,從抽象到具體:彙報工作要講究一定的邏輯層次。一般來說,彙報 ...

如何給新領導彙報工作

  1、梳理部門的工作職責。首先要說明自己的部門是負責做什麼的,一般公司都有工作職責書,但還是不要完全照搬工作職責書的內容,在不遺漏的基礎上,建議對部門工作職責先進行大模組的分類,然後每個模組再加上自己的理解進行簡要描述。   2、需要注意的是,這是開篇,部門工作職責裡點到的內容在後續的詳述中應能所有體現。 ...

如何和老闆彙報工作

  1、工作目前的進展:每一個人的工作都是需要其他人來配合的,所以需要讓別人知道的工作進展,並且要特別說明時間節點。所以要把自己的工作內容向大家做一個簡單的彙報,當然在彙報的過程中一定是重點彙報那些有他人配合工作的內容。這樣就可以讓別人心裡有一個大概的時間概念。別人在安排自己工作時,也可以有一個參考。這時他們 ...

怎樣向老闆彙報財務情況

  向老闆彙報財務情況主要分以下幾個方面:   截至彙報期前一個月(比如彙報日是11月份的,就截至10月份)的收支情況,總收入、總成本(費用)、稅收等資料——這些老闆心裡都有大致的資料,只是為了跟你核對;   費用(包括經營、管理)的明細情況,尤其是人員工資、招待費等比較常用的幾個二級科目——老闆不指望財務賺 ...

如何跟領導彙報工作

  首先,一定要明確目的,事先一定要思考好,彙報應該達到什麼目的,這是一個帶有根本性、方向性的問題,也是要彙報的主題思想,其次,抓住重點,根據彙報目的和領導的要求,選擇重點內容,並找準切入點,所謂重點沒有固定的規定,應該說適應領導要求彙報的內容就是重點,但也不完全是,要具體情況具體分析,再次,不說廢話,首先要 ...

如何正確的給領導彙報工作

  1、要注意彙報工作的前後順序,先順後難。因為大多數領導不喜歡一開始就聽到一大堆的困難和麻煩。   2、注意彙報工作的重點。彙報工作應先做好相關資料的收集和準備工作,在彙報中要做到條理分明。   3、對於領導關心的一些重點工作或是親自安排的一些工作,不管是完成到什麼樣的情況,都是要進行彙報的。   4、彙報 ...

給領導彙報工作的訣竅

  1、背景描述。領導者如何安排他以前工作的背景?你自己怎麼做的?你如何分配工作,如何合作,等等。,簡單概述一下,這部分長度不太長,如果是ppt,兩ppt就足夠了。   2、工作過程。這一部分主要介紹如何克服工作中遇到的問題以及採取的方法。   3、成就總結。最好用數字來表達你的結果,然後將它們與各種圖表相匹 ...