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無效經濟合同的表現形式有哪些

國有經濟的表現形式有哪些

  公有制的實現形式是指公有制經濟在微觀領域中的具體表現,實際上是指資產的經營方式或組織形式公有制是本質屬性,實現形式是手段,是方法問題,是技術性操作問題。公有制實現形式應當多樣化,而不能搞單一化,單一化不利於公有制的鞏固和發展。因此,對公有制來說,什麼形式更有利、更有效,就用什麼形式來實現。

  公有制經濟包括國有經濟、集體經濟和混合所有制經濟中的國有成分、集體成分、混合經濟是指股份經濟、合作經濟、合資經濟等.混合經濟中的國有成分和集體成分,是指國有經濟、集體經濟透過控股、參股組建的企業中的國有股、集體股,這是我國在所有制關係上的新發展,是建設有中國特色社會主義的產物,是符合社會主義大生產規律的經營方式和組織形式。

合同表現形式有哪些

  我國合同法規定:當事人訂立合同可以採用口頭形式、書面形式和其他形式。

  合同的口頭形式指當事人以口頭語言為意思表示訂立合同,而不用文字表達協議內容的合同形式。

  口頭形式適用於能即時清結的合同關係。書面形式是指當事人以合同書或者電報、電傳、電子郵件等資料電文形式等各種可以有形地表現所載內容的形式訂立合同。書面形式有利於交易的安全,重要的合同應該採用書面形式。

  書面形式又可分為下列幾種形式:1、由當事人雙方依法就合同的主要條款協商一致並達成書面協議,並由雙方當事人的法定代表人或其授權的人簽字蓋章。

  2、格式合同。

  3、雙方當事來往的信件、電報、電傳等也是合同的組成部分。

無效經濟合同的表現形式有哪些

  無效經濟合同是指合同的內容或者形式具有《經濟合同法》第七條中規定的違法情形。無效的經濟合同從訂立之時起就沒有法律效力。無效經濟合同的確認權,是指確認經濟合同為無效經濟合同的權力。

  無效經濟合同具有以下幾種表現形式:

  一是合同當事人違犯法律、法規和國家有關政策規定而訂立的合同。

  二是合同當事人採取欺或詐脅迫手段所簽訂的合同。

  三是代理人超越代理許可權簽訂的合同,或者是以被代理人的名義同自己或者自己所代理的其他人簽訂的合同。

  四是違反國家利益和社會公共利益的合同。無效經濟合同必須由人民法院或者仲裁機構來確認。

  【法律依據】

  《合同法》第五十二條:有下列情形之一的,合同無效:

  (一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益;

  (二)惡意串通,損害國家、集體或者第三人利益;

  (三)以合法形式掩蓋非法目的;

  (四)損害社會公共利益;

  (五)違反法律、行政法規的強制性規定。


常見的合同詐騙表現形式哪些

  根據《刑法》第二百二十四條的規定,常見的合同詐騙表現形式有五種,分別是:   (一)以虛構的單位或者冒用他人名義簽訂合同的;   (二)以偽造、變造、作廢的票據或者其他虛假的產權證明作擔保的;   (三)沒有實際履行能力,以先履行小額合同或者部分履行合同的方法,誘騙對方當事人繼續簽訂和履行合同的;   ( ...

圖形的表現形式哪些

  1、具象形式,基本忠實於客觀物象的自然形態,透過提煉和概括突出與誇張其本質特徵,作為標誌圖形,這種形式具有易識別的特點;   2、意象形式,以某種物象的形態為基本意念,以裝飾的、抽象的圖形或文字元號來表現的形式,這種形式具有更高的藝術格調和現代感;   3、抽象形式,以完全抽象的幾何圖形、文字或符號來表現 ...

解除勞動合同形式哪些

  勞動合同的解除分為法定解除和約定解除兩種。   法定解除是指在勞動合同的履行過程中,出現勞動法律法規規定的情況時,當事人一方或者雙方解除勞動合同的行為。   約定解除是指在勞動合同的履行過程中,當事人一方或者雙方認為繼續履行合同已經沒有必要時,與另一方協商取得一致意見後,解除勞動合同的行為。   【法律依 ...

無效勞動合同的原因哪些

  無效勞動合同的原因有:   1、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;   2、用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的;   3、違反法律、行政法規強制性規定的。   【法律依據】   根據《勞動合同法》第二十六條,下列勞動合同無效或者部分無效:   1 ...

離婚過錯方認定表現形式哪些

  離婚過錯方認定的表現形式有:   (一)重婚的;(二)有配偶者與他人同居的;(三)實施家庭暴力的;(四)虐待、遺棄家庭成員的;(五)有酗酒、吸毒、賭博燈不良惡習的。   【法律依據】   《婚姻法》第四十六條規定,如果一方有重婚、同居、家庭暴力、虐待遺棄行為導致離婚的,無過錯的一方可以申請過錯方給付精神損 ...

少繳社會保險的表現形式哪些

  企業之所以會少繳社會保險,主要有以下三個原因 第一,企業責任意識淡薄,缺乏承擔社保費的主動性;第二企業經濟下滑,沒有能力繳納社保費;第三,員工流動量大,企業自我保護的意識比較差。不管企業是因為何種原因少繳納社保費,最終損害的都是員工的利益。   為了維護職工的利益,法律做了相關規定,即使如此依然無法避免企 ...

不正當競爭行為的表現形式哪些

  不正當競爭行為的表現形式如下:   1、採用假冒或仿冒等混淆手段從事市場交易,損害競爭對手的行為;   2、商業賄賂行為;   3、引人誤解的虛假宣傳;   4、侵犯商業秘密的行為;   5、經營者以排擠競爭對手為目的,以低於成本價格銷售商品;   6、附條件交易行為;   7、違反規定的有獎銷售行為; ...