省直機關剛錄用公務員是什麼級別

　　根據《中國公務員法》第三章 職務與級別

　　第十四條 國家實行公務員職位分類制度。公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。國務院根據本法，對於具有職位特殊性，需要單獨管理的，可以增設其他職位類別。各職位類別的適用範圍由國家另行規定。

　　第十六條 公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。非領導職務層次在廳局級以下設定。

　　第十八條 各機關依照確定的職能、規格、編制限額、職數以及結構比例，設定本機關公務員的具體職位，並確定各職位的工作職責和任職資格條件。

　　縣級公務員可調動至省直機關，但是需要現單位領導要同意，且想去的單位要有編制和空缺的崗位，然後辦理轉任手續，否則就是透過參加公務員遴選考試即可。

　　公務員公開遴選主要是指地方公務員遴選(平級調動)，遴選機關包括省直機關、市直機關、縣直機關，遴選範圍多侷限於某一省、市、甚至縣，遴選職位多為副職及非領導職位。

　　1、按照國家有關規定，地方稅務局屬於省政府垂直管理部門，國家稅務局屬於中央垂直管理部門。1994年實行稅制改革時，將省以下原來的稅務局分設為國家稅務局和地方稅務局；個別地方地方稅務局與財政局合署辦公，稱為財稅局。省級地方稅務局受省級人民政府和國家稅務總局雙重領導，省級以下地方稅務局系統由省級地方稅務機關垂直領導。

　　2、省直機關：是指經省級機構編制委員會批准設立的各省直行政事業單位，主要分為黨委、政府、人大、政協、民主黨派、群眾團體、檢察院、法院等幾類。政府又分為政府辦公廳、發改委、國資委